POUR ÉVOLUERET CHANGERLE MONDE ENSEMBLE
La mission
C’est en créant des passerelles entre les différents secteurs et composants de l’entreprise que RHD-Conseil réussit à accompagner les entreprises vers leur transformation.
Un moment de courage peut changer une journée.
Une journée peut changer une vie.
Une vie peut changer le monde.
Mel Robbins.
PDG & CO-FONDATRICE
Emmanuelle ROCHARD
Consultante en créativité, innovation & leadership
Master 2 - Communication Visuelle – Beaux-Arts
Master 2 - Management de Projet Innovant – Polytech’
CO-FONDATRICE
Ghislaine ROCHARD
Consultante en RSE, diversité et handicap
Master 2 - Management Projet Innovant – Polytech’
Nos forces
Depuis 2013, nous accompagnons, conseillons et formons les entreprises et leurs collaborateurs dans leur développement.
Une approche unique en termes de créativité, d’innovation et de leadership en management et en communication.
Reconnue par l’Université Côte d’Azur en Management créatif, innovant et leadership
Plus de 2804 personnes formées sur des sujets complexes.
Plus de 40 entreprises et organismes accompagnés et conseillés.
Nos offres
Nous vous proposons une offre diversifiée en personnalisant nos propositions et en s’adaptant aux contraintes et aux ambitions de chacun de vos projets.
Chacune de nos formations a été conçue pour favoriser votre capacité à vous adapter et à construire l'avenir de votre choix.
De la gestion de projet à la transition de votre entreprise, nous vous accompagnons au travers de ce monde volatile, incertain, complexe et ambigu, pour le transcender ensemble.
De l'immersion d'entreprise à l'immersion transformative, plongez explorer vos limites et l'étendue de vos possibilités pour évoluer ensemble.
Offrent des opportunités précieuses d'apprentissage et de partage d'expertise, en permettant aux participants de se connecter et d'échanger des idées innovantes.
Derrière chaque entreprise, ce sont des équipes, des collaborateurs, des managers, des dirigeants qui font avancer et perdurer celle-ci.
Créativité & Mindset
La créativité émane de la personne elle-même et de sa capacité à transcender les manières traditionnelles de penser ou d’agir et de développer des idées, des méthodes ou des objets nouveaux et originaux, ainsi que d’apporter des solutions originales à diverses problématiques.
Innovation & Marketing
Une innovation se définit par l’ensemble des démarches créatives, scientifiques, technologiques, organisationnelles, financières et commerciales qui aboutissent à la réalisation d’un produit, d’un bien, d’un service, d’une méthode ou d’un processus nouveau ou amélioré et qui est introduit sur le marché.
Leadership & Management
Le leadership est la capacité d’un individu à influencer et fédérer un groupe dans le but d’atteindre des objectifs communs. Le leadership permet aux équipes de s’épanouir, grandir et progresser avec confiance et motivation grâce à une vision à long terme et porteuse de sens.
C’est pourquoi RHD-conseil accompagne les entreprises et leurs parties prenantes dans le développement de ces 3 atouts. Pour leur permettre d’atteindre une évolution responsable et innovante.
Nos projets
Vos réussites sont nos clés !
Mission d’accompagnement
FONDATION PARISTECH
Association de loi 1901 regroupant sept écoles d'ingénieurs de la région parisienne. (2022)
Gestion opérationnelle du changement pour accompagner la fondation vers sa dissolution en plusieurs petites fondations.
Mission d’accompagnement et d’exploration
ELLIPSE / STEELCASE
Spécialiste de l'aménagement d'espace professionnel et l'agencement de bureaux. (2022)
Accompagnement de transition personnalisé orienté 100% collaborateurs et création sur-mesure d’une immersion d’entreprise teambuilding sur 2 jours dans un cadre bucolique.
Mission de développement
FRANCE FESTIVITÉS
5e génération d’artisans carnavaliers. (Depuis 2020)
Direction artistique, communication et marketing dans le secteur de l’évènementiel, de la décoration d’envergure et des marchés publics.
01.
Chiffres clés
Laissons parler les chiffres !
2013
Création
de RHD Conseil
+964
Personnes
formées à la résilience entrepreneurial
+569
Personnes
Formées en leadership et management créatif & innovant
+40
Entreprises
accompagnées et développées
+1130
Personnes
Formées pour assainir et équilibrer ses relations
+141
Managers cadres
Formées en management, communication et mindset
02.
Témoignages
Ils partagent leur aventure !
Merci pour ta bienveillance lors de ces deux jours. Ta gentillesse, ton dynamisme son communicatif. À très bientôt.
Merci pour ce moment agréable que tu nous as apporté pendant ces deux jours. Merci pour ta sympathie et ton dynamisme.
Un premier pas important, convivial et sympathique pour faire accomplir et réussir une équipe. Merci à vous deux pour cette belle organisation et votre sourire qui a permis d'engager et d'embarquer 18 personnalités différentes pour un seul objectif. Merci et bravo à vous deux.
Merci pour ce coaching pétillant.
Et merci pour cette journée de journée de formation simple et inspirante. A bientôt.
Merci Emmanuelle pour ta formidable énergie, ton engagement et surtout ton écoute pour toute l'équipe. À bientôt!
Très intéressant et encourageant. Cette intervention a été très utile et pertinente pour moi car cela m'a permis de réfléchir et de comprendre certaines choses. Merci pour votre intervention et bonne continuation.
Merci à vous pour cette journée très agréable et ludique. Vous savez-vous adapter à vos interlocuteurs. Merci
Merci pour cette journée intéressante et riche d'informations. Vous êtes agréable et souriante. Merci
03.
Clients et partenaires
Ils nous font confiance !
Demande de contact
Pour toute demande d’accompagnement ou de développement, c’est par ici.